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121 Offres

CHEF D’ATELIER PL H/F

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Fosses (95 - Val-d'Oise) CDI
N° 3049488
Rattaché(e) au Directeur d’Agence, vous êtes le responsable du bon fonctionnement de l’atelier ainsi que du respect des consignes de sécurité pour votre équipe. Vos missions sont les suivantes : Interventions ateliers : S’assurer de la bonne planification des interventions Manager et développer les compétences de votre équipe  Apporter son appui technique  Superviser la gestion

CHEF DE PRODUIT JUNIOR H/F

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Levallois-Perret (92 - Hauts-de-Seine) CDI
N° 3027888
Voici vos missions : Pilotage et supervision du plan de vente, du plan de communication / marketing et de la politique tarifaire au sens large jusqu’au plan d’animation commercial Participer à la définition de la stratégie achats / supply chain sur vos lignes de produits ainsi que la stratégie prix Définir la largeur de gammes

VENDEUR PIECES AUTO CALL CENTER H/F

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Tinqueux (51 - Marne) CDI
N° 3024227
Directement rattaché(e) au Responsable Call center, et avec les autres membres de l’équipe, en tant que Vendeur Pièces Auto Call Center (H/F) vous assurez les missions suivantes : Travailler en contact direct, au téléphone avec la clientèle Echanger avec le client, identifier ses besoins et le conseiller Rechercher les pièces demandées dans nos bases de

HOTLINER TECHNIQUE VL H/F

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Saint-Fargeau-Ponthierry (77 - Seine-et-Marne) CDI
N° 3003269
Le Conseiller Technique H/F répond aux sollicitations techniques de nos clients professionnels pour répondre à leurs demandes.  A ce titre, vos missions seront les suivantes :  Conseils techniques sur les pièces poids lourds / disponibilité des pièces / délais de livraison / … Réaliser des devis Gérer les réclamations techniques des clients (garanties, non-conformité technique…) Vous

VENDEUR PIECES POIDS LOURDS H/F

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Saint-Maur (36 - Indre) CDI
N° 2994480
Vous serez l’interlocuteur privilégié de notre clientèle au comptoir comme au téléphone. Rattaché(e) au Responsable de magasin, votre rôle s’organise autour de 3 domaines majeurs : Réaliser les ventes directe à la clientèle sur les produits PL : Accueillir physiquement et téléphoniquement la clientèle Recueillir des caractéristiques techniques sur les véhicules destinataires de la pièce

VENDEUR PIECES AUTO H/F

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Saint-Maur (36 - Indre) CDI
N° 2982437
Rattaché(e) au Responsable de magasin, vous intégrerez une équipe dédiée en magasin sur la vente de nos produits dans l’univers du véhicule léger ! En tant que Vendeur Pièces Autos en magasin, vos missions seront :– Travailler en contact direct avec la clientèle (au comptoir et au téléphone)– Accueillir le client, identifier ses besoins et

GESTIONNAIRE BASE DE DONNEES PRODUITS H/F

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Levallois-Perret (92 - Hauts-de-Seine) CDI
N° 2980570
Rattaché(e) au service Master Data Produit, vous êtes en charge de la mise à jour du référentiel et vous contribuez à l’amélioration continue des processus masterdata et de la gouvernance des données. A ce titre, vos missions sont : Création et maintenance des données  Créer et mettre à jour les produits sur le PIM en

PRODUCT OWNER E-COMMERCE H/F

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Levallois-Perret (92 - Hauts-de-Seine) CDI
N° 2979994
En tant que Chef de Projet Digital (H/F), vous serez le point de contact privilégié de toutes les parties prenantes sur un projet international. Vous serez rattaché à la Directrice Digital et Communication. Vous aurez pour mission de : Transformer la stratégie commerciale en fonctionnalités innovantes sur notre plateforme en ligne Parts360  Piloter le développement

MECANICIEN POIDS LOURDS H/F

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Dijon (21 - Côte-d'Or) CDI
N° 2965499
Nous recherchons un Mécanicien(ne) Poids Lourds pour notre agence basé à MARSANNAY LA COTE (21). Rattaché(e) à notre Chef d’atelier, vous aurez en charge le contrôle, l’entretien et la réparation des véhicules Poids Lourds et Remorques. En tant que Mécanicien Poids Lourds (H/F), vous assurez les missions suivantes : Assurer l’entretien des véhicules moteurs et/ou remorques (Révision,
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Alliance Automotive Group propose une multitude de métiers. Plus de 20 fonctions différentes et toutes orientées vers les clients se côtoient.

Nous portons une attention particulière à l’entretien et au développement des compétences de nos collaborateurs, afin qu’il se réalisent au mieux dans leur fonction, et au delà, dans leur parcours professionnel à nos côtés.